El PP exige al INGESA una aplicación “real y justa” de las 35 horas y respalda las protestas sanitarias
Los populares denuncian desigualdades en la jornada laboral y reclaman al Gobierno central una negociación urgente que mejore las condiciones de los profesionales sanitarios en Ceuta y Melilla.
El Partido Popular ha mostrado públicamente su respaldo a los profesionales sanitarios que se han movilizado en la ciudad para denunciar sus condiciones laborales y ha exigido al INGESA una rectificación inmediata en la aplicación de la jornada laboral de 35 horas, al considerar que las medidas planteadas son insuficientes y generan desigualdad entre colectivos.
La formación ha criticado que el Ministerio de Sanidad vuelva a adoptar decisiones “sin atender la realidad específica de Ceuta”, lo que, según el PP, está provocando un creciente malestar entre los trabajadores del sistema sanitario público.
Malestar por la aplicación de las 35 horas
Desde el Partido Popular de Ceuta se advierte de que la forma en la que el INGESA está implementando la reducción de jornada está siendo especialmente conflictiva en el caso del personal que trabaja a turnos.
Según expone la formación, mientras al personal de horario fijo de mañana se le reconoce una reducción mayor de jornada, los profesionales sometidos a turnicidad y nocturnidad apenas perciben mejoras reales. Además, se mantiene una ponderación de horas nocturnas que el PP considera inferior a la aplicada en otros servicios de salud del país.
El partido califica esta situación como “incomprensible”, al entender que se ha optado por el modelo menos favorable para los trabajadores en lugar de avanzar hacia la equiparación con el resto del Sistema Nacional de Salud.
Preocupación por las guardias médicas y la presión asistencial
Otro de los puntos destacados por el PP de Ceuta es el elevado número de horas de guardia médica que siguen soportando muchos profesionales sanitarios.
La formación advierte de que esta carga asistencial es incompatible con una verdadera mejora de las condiciones laborales, ya que afecta tanto al descanso de los profesionales como a la calidad de la atención sanitaria que reciben los pacientes.
En este sentido, el partido insiste en que no puede hablarse de avances laborales mientras se mantengan estructuras de trabajo que consideran “excesivas” y que llevan tiempo siendo objeto de denuncia por parte del personal sanitario.
061 y SUAP, servicios en situación “obsoleta”
El comunicado del PP también pone el foco en la situación de servicios esenciales como el 061 y el SUAP, que, según la formación, continúan operando bajo condiciones “obsoletas”.
Los populares lamentan que el INGESA no haya planteado todavía soluciones concretas para actualizar estos dispositivos de urgencias y emergencias, a pesar de las reiteradas reivindicaciones de los profesionales.
Iniciativas en el Congreso y el Senado
Ante este escenario, el Partido Popular de Ceuta ha registrado una batería de preguntas tanto en el Congreso de los Diputados como en el Senado, dirigidas al Gobierno de España.
El objetivo es que el Ejecutivo explique qué está ocurriendo en la sanidad de Ceuta y Melilla, cuáles son los criterios de las medidas adoptadas por el INGESA y por qué se están generando, según el PP, tensiones crecientes con los profesionales sanitarios.
La formación reclama transparencia y explicaciones claras sobre una situación que consideran clave para la calidad asistencial en ambas ciudades autónomas.
Críticas a la gestión del Ministerio de Sanidad
El PP recuerda que la sanidad en Ceuta depende directamente del Ministerio de Sanidad a través del INGESA, por lo que exige al Gobierno central que deje de actuar “de espaldas” a los profesionales.
La formación denuncia lo que considera un agravio comparativo con Ceuta y Melilla y rechaza que se “vendan avances laborales” mientras, a su juicio, se mantienen condiciones laborales que llevan años siendo cuestionadas.
Llamamiento a una negociación inmediata
Finalmente, el Partido Popular de Ceuta reclama la apertura urgente de una negociación real con los representantes de los trabajadores, con el objetivo de revisar la aplicación de la jornada de 35 horas.
El partido insiste en que cualquier reforma debe garantizar criterios de equidad para todos los profesionales, especialmente aquellos que sostienen los servicios de urgencias, emergencias y atención continuada, considerados esenciales para el funcionamiento del sistema sanitario público en la ciudad.