La Seguridad Social, punto seguro para las mujeres víctimas de violencia
La Delegación del Gobierno y la Seguridad Social han implementado como Punto Violeta la sede de la Seguridad Social, "para asesorar y ayudar a mujeres en situación de riesgo".
La sede de la Seguridad Social en Ceuta se ha convertido oficialmente en un Punto Violeta, un espacio seguro destinado a ofrecer orientación, asesoramiento y apoyo a mujeres víctimas de violencia de género, violencia sexual o cualquier otra forma de maltrato. Esta iniciativa, impulsada por la Unidad de Coordinación contra la Violencia sobre la Mujer de la Delegación del Gobierno, busca reforzar el compromiso de la administración en la lucha contra la violencia machista.
Para garantizar el buen funcionamiento de estos Puntos Violeta, se ha llevado a cabo una formación específica para todo el personal de la Seguridad Social. Libia Rosales, coordinadora contra la violencia sobre la mujer, ha destacado que el objetivo es capacitar a los funcionarios para que puedan detectar posibles casos de violencia, ofrecer información y orientar a las víctimas sobre los pasos a seguir para salir de la situación de maltrato.
“Muchas veces, las víctimas no piden ayuda directamente, ya sea por miedo o desconocimiento. Ahora, los funcionarios podrán identificar indicios de que una mujer necesita apoyo y actuar en consecuencia, proporcionándole información o facilitando un momento seguro para que pueda solicitar ayuda sin presión”, explicó Rosales.
El proyecto ha contado con el respaldo de la Delegada del Gobierno, Cristina Pérez, quien ha subrayado la importancia de esta iniciativa para proteger a las mujeres:
"Los Puntos Violeta son una herramienta fundamental en la lucha contra la violencia de género. Agradezco el compromiso del director provincial de Seguridad Social, Alfonso Grande, y de la coordinadora, Libia Rosales, por su implicación en esta causa. El Gobierno de España y la Delegación del Gobierno seguirán trabajando para erradicar cualquier tipo de violencia contra la mujer”, afirmó Pérez.
Por su parte, el director provincial de la Seguridad Social, Alfonso Grande, destacó la implicación del personal en este proyecto:
"Desde el primer momento, los funcionarios se inscribieron de manera voluntaria para recibir la formación. Se han creado dos unidades, una en el INSS y otra en la Tesorería, y todo el personal de atención al público ha sido capacitado. Desde hoy, ya somos Punto Violeta y estamos preparados para actuar según los protocolos establecidos”.
La implantación de los Puntos Violeta en la Seguridad Social se suma a otras iniciativas previas en organismos como el SEPE, Extranjería y MUFACE, dentro de la estrategia del Gobierno para ampliar la red de espacios seguros en la administración pública.
La Delegación del Gobierno asegura que este es solo un paso más en la lucha contra la violencia de género, y se comprometen a seguir ampliando los recursos y herramientas de apoyo a las víctimas, con el objetivo de que ninguna mujer en situación de vulnerabilidad se sienta sola o desprotegida.