El Boletín Oficial del Estado recoge este lunes la resolución por la que se convoca la renovación de equipos directivos en los centros educativos no universitarios de Ceuta y Melilla. Salvo circunstancia extraordinaria, esta renovación solo afectará al Centro de Educación Infantil y Primaria 'Maestro José Acosta' en las dos Ciudades Autónomas. Según la convocatroria, "los directores y las directoras, podrán optar a renovar su mandato por un nuevo periodo de cuatro años, debiendo manifestar expresamente su voluntad de renovación
en el cargo, mediante escrito dirigido a la Dirección Provincial correspondiente, conforme al anexo II de la Orden EFP/376/2021, de 21 de abril, antes del 31 de diciembre de 2023".
Finalizado el mandato renovado, "si este fuese el de su segunda renovación, para poder optar a continuar con otro periodo deberán participar en un nuevo procedimiento
de selección.. Para la renovación de cada mandato, el director o directora solicitante deberá presentar una actualización de su proyecto de dirección para los próximos cuatro años.
Esta actualización se presentará en la secretaría del centro para su traslado al consejo escolar, enviando también una copia del mismo al Servicio de Inspección Educativa. El
plazo para presentar la actualización de su proyecto en la secretaría del centro y para enviar la copia al Servicio de Inspección Educativa será del 1 al 29 de febrero de 2024".
Además "el director o directora cuyo mandato pretende renovar, convocará, antes de finalización del mes de marzo, una sesión extraordinaria del Consejo Escolar, con la
finalidad de presentar la actualización de su proyecto de dirección. Una vez finalizada la presentación, los miembros del consejo escolar deliberarán sobre la procedencia de la
renovación. El director o directora, por ser parte interesada, se retirará de la reunión durante las deliberaciones y toma de decisiones. En el plazo máximo de 7 días el
secretario o la secretaria del mismo remitirá al Servicio de Inspección Educativa una certificación del acta de la sesión, en la que se haga constar su desarrollo y la toma de
posición del Consejo Escolar en relación a la procedencia de renovación".
La evaluación del mandato "será realizada por un inspector o inspectora designado por la Jefatura del Servicio de Inspección de Educación y tendrá en cuenta,
entre otros aspectos, el análisis de la documentación académica, las entrevistas al director o directora, al equipo directivo y a miembros del consejo escolar, y las visitas
para observar el funcionamiento de los distintos órganos colegiados y de coordinación del centro. El informe de evaluación anual que ha de elaborarse al finalizar cada curso, formará parte de la evaluación final del mandato o, en su caso, del periodo de renovación". El inspector "emitirá un informe de evaluación del mandato en el que
constará la valoración de «favorable» o «desfavorable». Este informe será motivado, entendiéndose como evaluación positiva la del director o directora que hubiera obtenido
la calificación de «favorable» y como evaluación negativa la calificación de "no favorable"
El Servicio de Inspección "notificará al titular de la dirección del centro la valoración obtenida, teniendo este un plazo de cinco días hábiles desde dicha notificación para poder presentar alegaciones, que se resolverán en el plazo de cinco días hábiles a partir de su presentación, notificándose el informe definitivo de valoración del mandato"..
