martes. 15.10.2024

CEMSATSE, el sindicato con mayor representatividad en la Mesa Sectorial del Ingesa, ha participado activamente en la sesión celebrada en Madrid, donde se han logrado importantes avances en materia laboral y social.

Uno de los logros más significativos es el pacto por unanimidad para regular las bases comunes de las bolsas de empleo temporal. Este acuerdo, considerado histórico por CEMSATSE, pone fin a más de una década sin pactos entre el Ingesa y las centrales sindicales. El documento contempla negociaciones futuras que serán fundamentales para su éxito y permite el acceso a puestos de trabajo temporales en el Ingesa.

En cuanto al plan de acción social, CEMSATSE ha sido la única central sindical en rubricar el acuerdo, asegurando así su implementación por resolución del Ingesa. Sin embargo, el sindicato seguirá abogando por mejoras en dicho plan, especialmente en lo que respecta a las ayudas de estudios y gastos sanitarios.

La creación de nuevas categorías dentro del Ingesa también ha sido un tema clave en la Mesa Sectorial. CEMSATSE ha solicitado la convocatoria de promociones internas que permitan a los trabajadores acceder a las categorías correspondientes a su formación y cualificación. Además, se valora positivamente la creación de nuevas categorías, como la de psiquiatría infanto-juvenil.

Otro aspecto destacado es la publicación próxima del concurso de méritos y la OPE de estabilización. CEMSATSE ha solicitado un pacto de reubicación para los interinos afectados por estos procesos selectivos.

En cuanto a la jornada laboral de 35 horas, se ha insistido en su implementación, así como en el aumento de plantillas en Ceuta y Melilla para hacer frente a las necesidades de los nuevos hospitales. La apertura de bolsas de enfermería, fisioterapia y matronas en Ceuta también ha sido demandada debido a la alta demanda de personal en estos servicios.

Por último, se ha destacado la urgencia de poner en marcha el grupo de trabajo del 061 y SUAP, así como la apertura de nuevas bolsas de empleo para cubrir la alta demanda de personal en diversas áreas sanitarias.

 

CEMSATSE detalla los “acuerdos históricos” alcanzados en la Mesa Sectorial del INGESA