La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha vuelto a poner de manifiesto la importancia de aclarar y resolver la situación concerniente al director del 112 en la empresa municipal AMGEVICESA. Recuerdan que este asunto lleva casi dos años “sin ser debidamente esclarecido”, y CSIF subraya la urgencia de abordar esta cuestión en beneficio de la seguridad y el bienestar de los ciudadanos de Ceuta.
El sindicato ha expresado su preocupación por el hecho de que el puesto de director del 112 (A1) en AMGEVICESA esté ocupado por un empleado que, “según consta en las actas y la documentación proporcionada por el mismo, únicamente posee estudios básicos”. Esta situación ha generado “interrogantes sobre la legalidad y la idoneidad de tener a alguien sin formación universitaria al frente de un servicio crucial para la seguridad y atención de emergencias”.
Reiteran que, “a pesar de las peticiones y las constantes solicitudes de aclaración por parte de CSIF, la situación parece haber sido postergada y evitada por la anterior corporación, generando una preocupación persistente en cuanto a la idoneidad de la ocupación del puesto. La celebración de elecciones locales y nacionales ha contribuido a este atraso, pero para CSIF, esta cuestión no puede esperar más tiempo en ser resuelta”.
CSIF insiste en que “no puede haber demoras adicionales en la clarificación de este asunto. El sindicato ha dejado en claro que, si al finalizar el año la situación no se resuelve, están dispuestos a tomar medidas más drásticas, incluso considerando la posibilidad de recurrir a la vía judicial para asegurar una resolución justa y transparente. Esto podría incluso implicar demandar al propio Comité de Empresa si se considera necesario”.
