jueves. 04.06.2026

CSIF ha conseguido que los Organismos Autónomos y Empresas Municipales abonen en la nómina de diciembre los atrasos correspondientes a la subida salarial del 2'5 por ciento, con efectos retroactivos desde el 1 de enero de 2025, dando cumplimiento al Acuerdo de Función Pública. El sindicato ha puesto en valor la “implicación y la rápida respuesta” del Gobierno local, tras su reclamación formal para garantizar el pago.

Según ha confirmado la organización sindical, todos los organismos y empresas municipales aplicarán la subida y abonarán los atrasos este mes, salvo AMGEVICESA y SERVILIMPCE. En este último caso, el retraso se debe a un acuerdo interno que pospone el pago hasta enero, mientras que en AMGEVICESA los responsables de la empresa alegan una supuesta “falta de medios”, una justificación que CSIF tacha de “inaceptable” por perjudicar a cientos de trabajadores.

CSIF reconoce la voluntad política del Gobierno y la presión sindical

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios ha destacado públicamente la “diligencia y voluntad política” de los consejeros del Gobierno de la Ciudad Autónoma, que han emitido instrucciones inmediatas para resolver las incidencias y garantizar que los empleados públicos reciban en diciembre la subida del 2'5 por ciento y los atrasos devengados.

Gracias a esta coordinación entre administración y sindicato, la gran mayoría de los empleados públicos de la Administración Local, Organismos Autónomos y empresas municipales verá actualizado su salario antes de que finalice el año, conforme a lo estipulado en el Acuerdo de Función Pública firmado por CSIF con el Gobierno central y a las instrucciones publicadas por el Ministerio de Hacienda en el BOE.

No obstante, CSIF advierte de que seguirá “vigilante” ante cualquier ente o responsable que pretenda incumplir el acuerdo, recordando que se trata de un avance “histórico” que recupera poder adquisitivo y atiende reivindicaciones planteadas durante años por la central sindical.

Críticas a AMGEVICESA y llamada a la igualdad entre trabajadores

El sindicato ha subrayado que “no hay empleados de primera y empleados de segunda”, por lo que considera necesario que todos los entes municipales realicen el esfuerzo oportuno para garantizar los mismos derechos salariales. CSIF remarca que si Ayuntamiento, Organismos Autónomos y otras empresas municipales abonan los atrasos este mes, “nadie tiene excusa para no hacerlo”.

La organización agradece igualmente el trabajo de los empleados administrativos que han gestionado los trámites necesarios para que los trabajadores perciban “el dinero que les pertenece y por el que tanto hemos trabajado”.

Organismos y empresas municipales abonarán los atrasos del 2'5 por ciento en la nómina...