Además de la plaza de los Reyes en Ceuta, calles de todo el resto de España se han llenado este jueves de miles de empleadas y empleados públicos. Las concentraciones, convocadas por CSIF, UGT Servicios Públicos y el Área Pública de CCOO, han tenido lugar frente al Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública y ante las Delegaciones y Subdelegaciones del Gobierno en todo el país.
El motivo: reclamar incrementos salariales, más empleo y la mejora de las condiciones laborales para los más de 3,5 millones de trabajadores del sector público.
Las movilizaciones han sido calificadas como masivas, en una jornada que ha puesto de manifiesto el creciente malestar entre el personal público ante el deterioro progresivo de los servicios esenciales y la pérdida de poder adquisitivo en los últimos años.
El Gobierno convoca a los sindicatos el 5 de noviembre
Tras la concentración celebrada en Madrid, la nueva secretaria de Estado de Función Pública, Consuelo Sánchez Naranjo, convocó a los líderes sindicales a su despacho. En el encuentro, les comunicó que la negociación colectiva se reanudará el próximo miércoles 5 de noviembre a las 11:00 horas.
La cita, según fuentes sindicales, se desarrollará en el marco de las administraciones públicas y abordará la mejora de las condiciones laborales y salariales del conjunto de empleados públicos.
CSIF ha valorado positivamente la convocatoria, pero advierten que “no estamos dispuestos a perder más tiempo”.
“Exigimos que en esta primera reunión el departamento de Óscar López presente una oferta económica concreta para mejorar las retribuciones”, han señalado desde la organización sindical.
Además, CSIF advierte que, si no hay acuerdo, habrá huelga en diciembre, marcando así un tono de firmeza de cara a las próximas semanas.
Los sindicatos denuncian el deterioro del Estado del Bienestar
El trasfondo de la movilización, explican las tres centrales sindicales, es la defensa del Estado del Bienestar, que consideran amenazado por el deterioro progresivo de los servicios públicos.
“El Gobierno conoce perfectamente esta realidad”, señalan. “El deterioro de lo público está provocando situaciones indeseables que se traducen en una mayor respuesta social: lo vemos en la Sanidad, en la Educación, en los Servicios Sociales, en la Justicia y en el resto de sectores estratégicos”.
Los sindicatos denuncian que la falta de personal, el envejecimiento de las plantillas y la desmotivación repercuten directamente en el malestar de la ciudadanía y en la calidad de la atención que se presta.
Reclaman revertir dos décadas de pérdida de derechos
CSIF, UGT y CCOO insisten en que las Administraciones Públicas necesitan una transformación profunda, que pasa por revertir las pérdidas acumuladas en las dos últimas décadas.
Entre sus principales exigencias destacan:
- Garantizar incrementos salariales y recuperar poder adquisitivo.
- Aumentar y estabilizar el empleo público.
- Mejorar las condiciones laborales en todos los sectores.
- Acordar un nuevo pacto plurianual de empleo y salarios.
Los sindicatos subrayan que no bastan “parches ni políticas cortoplacistas”, sino una negociación con amplitud de miras y el reconocimiento del papel esencial de las organizaciones sindicales como agentes clave para mejorar los servicios públicos.
“El futuro de lo público está en juego”
En su declaración final, las tres organizaciones hacen un llamamiento a toda la sociedad:
“El futuro de lo público y del Estado del Bienestar dependen en gran medida de nuestras decisiones y acciones. Invitamos al conjunto de la ciudadanía a defender los servicios públicos”.
Con la negociación prevista para el próximo 5 de noviembre, el diálogo entre el Ministerio y los sindicatos se presenta como decisivo para evitar un conflicto laboral en diciembre y para definir el futuro inmediato de millones de trabajadores públicos en España.
